1.未聚焦主责主业，超出社会团体章程确定的业务范围制定团体标准。

2.未围绕会员单位核心业务，以非会员单位的需求为主制定团体标准。

3.由非会员单位牵头制定团体标准。

1.团体标准不符合相关法律法规、国家政策要求。

2.团体标准低于强制性国家标准的相关技术要求。

3.团体标准明显低于推荐性国家、行业标准、地方标准相关技术要求。

4.团体标准未遵守国家标准、行业标准、地方标准关于术语、分类、量值、符号等基础通用方面的内容要求。

5.团体标准主要内容或技术指标与现行国家标准、行业标准和地方标准内容严重重复。

6.团体标准不符合国家产业政策要求，不符合“科学合理利用资源，推广科学技术成果，增强产品的安全性、通用性、可替换性，提高经济效益、社会效益、生态效益，做到技术上先进、经济上合理”的要求。

1.团体标准管理工作制度机制不健全，未建立规范的立项评估、征求意见、技术审查、审核批准、定期复审等机制，标准质量缺乏程序和技术保障。未按照团体标准组织自身发布的程序制度开展工作。

2.团体标准制定过程中会员单位参与度不足，不能保障会员单位在立项、征求意见、审核批准等环节的参与权利，对反馈意见没有认真协调、处理。

3.未按照定期复审机制及时开展团体标准复审工作。

4.将标准化工作业务委托或外包第三方，包括但不限于招揽项目需求、组织立项编制、技术审查、审核批准等。

5.为个别单位做标准，参编单位仅有一两家，标准缺乏权威性和代表性。

6.未依法开展团体标准自我声明公开，自我声明公开的信息不准确、不及时、不规范。

1.直接以项目工作经费、参编费、署名费等方式向参编单位、第三方机构或组织收取标准编制费用，以给予标准号为名收取管理费。

2.以咨询费、委托研究费等名义变相向参编单位、第三方机构或组织收取标准编制费用。

3.以编制团体标准为由，变相指定第三方机构或组织向参编单位收取咨询费、委托研究费等，或者授意、默许标准牵头单位向其他单位收取上述费用。

4.借制定团体标准名义进行营利活动，存在明显盈余。

加强指导规范，督促团体标准组织完善制度，打牢基础，全面规范标准制定、实施、复审和质量提升等工作。

强化重点监督，加强对发布标准量大、数量增长快、投诉举报多的团体标准组织的跟踪监管，及时发现和纠治问题。

严肃问题查处，采取发函督促、通报主管部门、约谈、限期整改、平台公示、暂停活动等措施，严肃查处超范围制定标准、制定程序不规范、利用团体标准违规收费、不配合监管等问题，存在严重违法违规问题的，依法移交有关部门。

塑造良好行为，根据团体标准管理规定和《团体标准化 良好行为规范》国家标准，聚焦团体标准组织注册、运行、退出等环节，省市县三级加强监管，符合良好行为规范要求的，方能开展团体标准化工作。

推动培育提升，综合标准质量和实施推广情况、内部管理、行业影响等维度，遴选一批团体标准标杆组织，实施重点培育。对技术水平领先、实施效果好、有推广价值的优质团体标准，列入优先支持清单，加强采信激励，帮助提升为国家、行业标准。